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企业要闻
涡北矿:以职工爱矿情怀提升维护安全自觉
2020-08-14 09:30 孙峰 

三季度以来,涡北矿始终坚持在安全的时候严抓安全,不断强化干群风险意识,锻造爱矿情怀,增强“六项”本领,杜绝“六个麻木不仁”,争当“三种人”,坚定信心决心实现矿井安全五周年、2020年安全年、135万吨生产任务“三大目标”。

针对近期在供电、斜巷运输、巷道支护等方面存在的问题,该矿认真汲取教训,做到举一反三,强化安全风险意识,着力提高化解风险能力,在安全的时候严抓风险防控,落实好各项安全措施,做到始终把安全工作放在压倒一切的首要地位坚决不能动摇,层层传递压力,压紧压实责任。始终以坚定的严抓严管细抓细管的态度严抓安全、细抓安全,提高警惕不懈怠、不松劲。始终坚持严肃失职追责的考核制度绝对不能放松,对失职人员要依规依纪严肃追究责任。大力倡导“抓安全就是积德行善”的安全理念,落实岗位职责,以抓好安全为工作最高境界。始终突出瓦斯、防火、供电管理突出地位,严防重大事故发生,把全部的精力、全部的智慧、全部的责任、必要的资金投入到安全上,摆正安全与生产的关系,做到不安全坚决不生产。7月份以来,因安全管理不到位公开曝光4人,问责惩处10余人。

“抓好安全工作就是行善积德。安全无小事,从细节抓起、从小事做起,盯住不放心的人、抓住不放心的事、管住不放心的岗位,要久久为功……”该矿牢固树立“培训不到位就是最大的安全隐患”的理念,加强职工安全教育,通过班前会、安全例会、“三会一课”等时机,增强干群安全防范意识,培养爱矿情怀,树牢集体主义荣辱观念。

“结果简单,过程复杂;过程简单,结果复杂。”该矿认真开展“工人违章、干部反省”活动,深刻剖析每一起事故、每一个“三违”背后的原因,做到在事故面前不能麻木不仁,对别人的事故一定要举一反三,对现场存在的隐患要防微杜渐。各级管理干部在安全面前不能麻木不仁,不能认为今年以来杜绝了重伤以上事故,就沾沾自喜,要以谨小慎微、如履薄冰的心态抓安全、防患于未然;在隐患面前不能麻木不仁,树牢“有隐患就会出事故”的意识,不能看惯了、干惯了、习惯了,要提升解决隐患问题的本领;在“三违”面前不能麻木不仁,不能对“三违”行为视而不见,当“老好人”,要及时制止,让职工养成好习惯;在干部作风面前不能麻木不仁,切实把安全放在心上、把心放在安全上,要有防重大事故的意识和防重大事故的能力,制定出防重大事故的措施,耕好“责任田”,把好“方向盘”;在安全生产标准化创建和安全生产体系创建上不能麻木不仁,要强化争先进位意识、竞争比较意识、勇争一流意识和大局意识,明确任务、把握重点,抓严抓细抓实安全生产各项工作。

该矿旗帜鲜明地树牢“不见行动就换人、不换思想就换人”的选人用人导向,要求各级管理干部争当明白人,不驰于空想、不骛于虚声,一步一个脚印,踏踏实实干好本职工作;争当有心人,要树牢风险意识,严格落实“双防双控”,切实把风险挺在隐患前,加强职工风险意识教育,并对分管范围内的安全风险问题要能看到、想到、做到;争当爱心人,行的端、坐得正,与职工心连心,以坦荡的公心、坦诚的态度、坦率的性格和严细实精的工作作风,把职工凝聚在一起,才智汇聚在一起,攻坚克难,确保各项工作高质量地完成、安全地完成。


(责编 梁尚文)

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